Übersicht

BEWERBEN ALS Praktikant Liquidity Risk Management (m/w/d)

Allgemeine Informationen

Job ID
3648
Unternehmen
HypoVereinsbank – UniCredit Bank AG
Standort
Munich
Land
Germany

Kontakt
Team Recruiting; Postfach: RecruitingYoungTalents@unicredit.de
Besetzungsdatum
ab sofort
Job Level
Working Students/ Interns/ Legal Trainees / Volunteers (GER)
Arbeitszeitmodell
Full-time

 

 

 

 

 


Die HypoVereinsbank ist Teil der UniCredit, einer paneuropäischen Geschäftsbank mit einem einzigartigen Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist es, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und das Potenzial unserer Kund:innen sowie unserer Mitarbeiter:innen in ganz Europa zur Entfaltung bringen. Deshalb wurden wir bereits zum wiederholten Mal als europäischer Top Employer ausgezeichnet.

Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen (Nachhaltigkeit & soziale Gerechtigkeit) sind Grundlage für unser Handeln. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Da die Vielfalt in einem Unternehmen auf der Einzigartigkeit seiner Mitarbeiter:innen beruht, respektieren und fördern wir Individualität in allen Dimensionen von Diversity.

Das Team Liquidity Risk Management ist verantwortlich für die unabhängige Kontrolle und Analyse von Liquiditätsrisiken der Bank. Schwerpunkte dabei sind

  • Umsetzung von Risikokonzepten und -regularien
  • Parameterisierung und Durchführung von Stresstests
  • Design und Umsetzung der Konzepte für das untertägige Liquiditätsrisiko
  • Definition und Überwachung von Limitprozessen und Frühwarnindikatoren

Das erwartet dich bei uns

  • Erstellung von regelmäßige Analysen und Berichten zu Stresstests und Frühwarnindikatoren
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der angewandten Konzepte, Methoden und Datenverarbeitungs-Tools
  • Durchführung von Zeitreihenanalysen und Berechnung von Risikozahlen für verschiedene Indikatoren 
  • Anlayse vonTrends und deren Ursachen für die genannten Liquiditätskennzahlen

Das bringst du mit

  • Du bist eingeschriebene:r Student:in im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Statistik oder Wirtschaftswissenschaften
  • Du konntest bereits Praxiserfahrung im Bereich Banking & Finance sammeln
  • Gute bis sehr gute Programmierkenntnisse, vorzugsweise in R und VBA, zählst Du zu Deinen Stärken
  • Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Mit MS Office kannst Du sicher umgehen
  • Eine zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches und strategisches Denkvermögen runden Dein Profil ab
Klingt ganz nach Dir? Dann „come by and say hi“!

Das bieten wir dir

  • #EnjoyMunich – Arbeite in der schönsten Stadt Deutschlands: Berge und Seen vor der Haustüre, jede Menge Kulturangebote und natürlich Weißwürste, Oktoberfest und Fußball.
  • #BalanceYourLife – Digitalisierung und Flexibilität prägen unsere moderne Arbeitswelt. Gestalte Deinen Arbeitsalltag dank Gleitzeit so, wie er am besten zu Dir passt: Ob im Office oder remote.
  • #UnlockYourPotential – Eine steile Lernkurve ist Dir garantiert. In Deinem abwechslungsreichen Praktikum kannst Du Dein theoretisches Wissen aus dem Studium mit Praxiseinblicken ergänzen und so herausfinden, wo Deine Leidenschaft liegt.
  • #ThinkEuropean – Wir zählen nicht nur zu den größten Finanzinstituten Deutschlands, sondern sind als Teil der UniCredit auch international tätig und erfolgreich. Bei uns erwartet Dich ein paneuropäisches Unternehmen mit regionaler Verbundenheit sowie spannenden Karrierechancen in den aufregendsten Städten der Welt.
  • #EmpowerCommunitiesToProgress – Wir haben uns nachhaltigen und sozialen Werten verpflichtet: Social Impact Banking und Sustainable Finance sind Teil unserer DNA. Denn für uns bedeutet Wertschöpfung mehr, als nur finanzielle Werte zu schaffen.
  • #ComeAsYouAre – Wir setzen uns für ein gerechtes und integratives Miteinander ein. Deshalb haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet, gehören zu den Valuable 500 und fördern Menschen mit Behinderung in der Arbeitswelt. Die UniCorns vertreten unsere LGBTQI+ Kolleg:innen, während wir mit unserem Gender Diversity Programm für Chancengleichheit sorgen. Inklusion ist eine Verantwortung, der wir uns bewusst sind und die wir gerne tragen.